Zatrudnianie cudzoziemców - Dodatek nr 4 do Ubezpieczeń i Prawa Pracy nr 4 (454) z dnia 10.02.2018
Krąg pomiotów uprawnionych
Na podstawie oświadczenia, które zastępuje zezwolenie na pracę, o jakim mowa w art. 87 ust. 1 pkt 12 ustawy o promocji zatrudnienia, mogą pracować w Polsce obywatele sześciu państw. Chodzi o: Republikę Armenii, Republikę Białorusi, Republikę Gruzji, Republikę Mołdawii, Federację Rosyjską i Ukrainę. Lista tych krajów nie zmieniła się w stosunku do uchylonego § 1 pkt 20 rozporządzenia z 2015 r. Została zamieszczona w obowiązującym od 1 stycznia 2018 r. § 2 rozporządzenia Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 8 grudnia 2017 r. w sprawie państw, do których obywateli stosuje się niektóre przepisy dotyczące zezwolenia na pracę sezonową oraz przepisy dotyczące oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi (Dz. U. poz. 2349), dalej rozporządzenia o wyłączeniach podmiotowych. Co ważne, oświadczenie nie może dotyczyć prac w branżach, dla których przewidziane zostało nowe zezwolenie na pracę sezonową (art. 88z ust. 2 pkt 2 ustawy o promocji zatrudnienia).
| Przykład |
Obywatelka Ukrainy jest zatrudniona w zespole domków wypoczynkowych w recepcji do 31 marca 2018 r. na podstawie oświadczenia zarejestrowanego w 2017 r. Ostatniego dnia jej pracy upłynie 6 miesięcy pracy w ciągu kolejnych 12 miesięcy. Niestety jej pracodawca nie będzie mógł zarejestrować kolejnego oświadczenia, aby mogła dla niego pracować w tym trybie. Z uwagi na charakter działalności - zakwaterowanie w obiektach turystycznych - będzie musiał uzyskać dla tej osoby zezwolenie na pracę sezonową albo zezwolenie na pracę, jeśli ma obejmować dłuższy okres niż przewidziany dla dokumentu sezonowego.
Niewykluczone, że w przyszłości do państw wymienionych w rozporządzeniu o wyłączeniach podmiotowych dołączą jeszcze określone zawody, do wykonywania których w Polsce wystarczy oświadczenie dla cudzoziemców będących obywatelami innych krajów. Upoważnienie do wydania rozporządzenia w tej sprawie (dalej rozporządzenia o zawodach) jest bowiem zamieszczone w art. 90 ust. 11 ustawy o promocji zatrudnienia, jednak na razie minister ds. pracy z niego nie skorzystał.
| Jeśli nie znalazłeś informacji, której szukasz, wejdź do serwisu | ||
| www.UmowyoPrace.pl » |
Serwis Głównego Księgowego
Gazeta Podatkowa
z obszernym komentarzem »
Firma »
Aplikacja mobilna dla Księgowych »
Księgowego,Kadrowego,VAT »
Serwisy internetowe »
Pobierz darmową aplikację »
Posłuchaj »
Terminarz
20.11.2024 (środa)
16.12.2024 (poniedziałek)
DRUKI
Darmowe druki aktywne
WSKAŹNIKI
Bieżące wskaźniki wraz z archiwum
KALKULATORY
Narzędzia księgowego i kadrowego
PRZEPISY PRAWNE - Prawo pracy
Ustawy, rozporządzenia - teksty ujednolicone
FORUM - Prawo pracy
Forum aktywnych księgowych i kadrowców
| ||||||||||||
|
||||||||||||