Ograniczenie podstawy wymiaru składek emerytalno-rentowych
Dla podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalno-rentowe ustawodawca przewidział roczne ograniczenie. Stanowi o tym art. 19 ust. 1 ustawy systemowej. Z przepisu tego wynika, że roczna podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalno-rentowe w danym roku kalendarzowym nie może przekroczyć granicy, która odpowiada 30-krotności prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego w gospodarce narodowej na dany rok kalendarzowy, określonego w ustawie budżetowej, ustawie o prowizorium budżetowym lub ich projektach. Jeśli odpowiednie ustawy nie zostały uchwalone, wówczas wynagrodzenie to ustala się na podstawie przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia z trzeciego kwartału roku poprzedniego.
W 2020 r. roczny limit podstawy wymiaru składek emerytalno-rentowych wynosi 156.810 zł (a przyjęta do jej ustalenia kwota prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia wynosi 5.227 zł). Tak wynika z obwieszczenia Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej w sprawie kwoty ograniczenia rocznej podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe w roku 2020 oraz przyjętej do jej ustalenia kwoty prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia.
Do momentu osiągnięcia przez ubezpieczonego kwoty rocznej podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalno-rentowe płatnik składek nalicza i potrąca za ubezpieczonego składki na te ubezpieczenia od pełnej podstawy wymiaru. Z obowiązku tego jest zwolniony (do końca roku kalendarzowego), gdy ubezpieczony osiągnie przychód w wysokości tego limitu. Wtedy od nadwyżki ponad jego kwotę zaprzestaje dalszego pobierania i opłacania składek na ubezpieczenia emerytalno-rentowe.
Ustalając roczny próg podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe w 2020 r., uwzględnia się przychód podlegający oskładkowaniu uzyskany w tym roku, licząc narastająco począwszy od stycznia 2020 r. Przy jego ustalaniu należy wziąć pod uwagę wszystkie tytuły do ubezpieczeń w danym roku kalendarzowym, od których były rozliczane składki na ubezpieczenia emerytalno-rentowe. Jeżeli więc do opłacania składek na te ubezpieczenia jest zobowiązanych kilku płatników, wówczas przy ustalaniu kwoty tego pułapu należy zsumować podstawy ze wszystkich tytułów, z których są odprowadzane składki na ubezpieczenia emerytalne i rentowe w danym roku kalendarzowym.
W 2020 r. roczny limit podstawy wymiaru składek emerytalno-rentowych wynosi 156.810 zł, a w 2019 r. wynosił 142.950 zł.
Zasadę rocznego ograniczenia podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe stosuje się również przy ustalaniu podstawy wymiaru składki na FEP. Składkę tę należy naliczać (za pracowników wykonujących prace w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze) od pełnej podstawy wymiaru (obowiązującej w danym miesiącu) do momentu osiągnięcia przez ubezpieczonego kwoty rocznego limitu podstawy wymiaru składek emerytalno-rentowych. Nie należy stosować rocznego limitu w podstawie wymiaru składek na pozostałe ubezpieczenia społeczne, tj. chorobowe i wypadkowe. Nie bierze się go także pod uwagę przy naliczaniu składki na ubezpieczenie zdrowotne oraz składek na fundusze pozaubezpieczeniowe, tj. na FP, FS i FGŚP.
| Zniesienie rocznego limitu podstawy wymiaru składek emerytalno-rentowych
Poselski projekt ustawy o zmianie ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych oraz niektórych innych ustaw przewiduje od 1 stycznia 2021 r. zniesienie rocznego limitu podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalno-rentowe. |
| Jeśli nie znalazłeś informacji, której szukasz, wejdź do serwisu | ||
| www.SkladkaZUS.pl » |
Serwis Głównego Księgowego
Gazeta Podatkowa
z obszernym komentarzem »
Firma »
Aplikacja mobilna dla Księgowych »
Księgowego,Kadrowego,VAT »
Serwisy internetowe »
Pobierz darmową aplikację »
Posłuchaj »
Terminarz
20.12.2024 (piątek)
15.01.2025 (środa)
DRUKI
Darmowe druki aktywne
WSKAŹNIKI
Bieżące wskaźniki wraz z archiwum
KALKULATORY
Narzędzia księgowego i kadrowego
PRZEPISY PRAWNE - Prawo pracy
Ustawy, rozporządzenia - teksty ujednolicone
FORUM - Prawo pracy
Forum aktywnych księgowych i kadrowców
| ||||||||||||
|
||||||||||||