Nowa podstawa zasiłku po jednym miesiącu przerwy
Wysokość świadczenia chorobowego należnego ubezpieczonemu stanowi odpowiedni procent podstawy jego wymiaru.
Podstawa zasiłku
Podstawę wymiaru zasiłku chorobowego, a także odpowiednio wynagrodzenia chorobowego oraz zasiłku macierzyńskiego i opiekuńczego, przysługującego ubezpieczonemu będącemu pracownikiem, z założenia stanowi przeciętne miesięczne wynagrodzenie wypłacone za:
- okres 12 miesięcy kalendarzowych poprzedzających miesiąc, w którym powstała niezdolność do pracy lub
- pełne miesiące kalendarzowe ubezpieczenia - gdy niezdolność do pracy/prawo do świadczenia powstała(-o) przed upływem ww. okresu.
W przypadku osoby niebędącej pracownikiem do ustalenia podstawy wymiaru należnych jej świadczeń chorobowych brany jest pod uwagę jej przychód za analogiczny okres (12 lub pełnych miesięcy kalendarzowych) ubezpieczenia chorobowego.
Z poprzedniego okresu
Ustawodawca jednocześnie zastrzegł w art. 43 ustawy zasiłkowej, iż podstawy wymiaru zasiłku nie ustala się na nowo, jeżeli między okresami pobierania zasiłków zarówno tego samego, jak i innego rodzaju nie było przerwy albo przerwa była krótsza niż odpowiednia liczba pełnych miesięcy kalendarzowych, która do 31 grudnia 2021 r. wynosiła 3 takie miesiące.
Ustawa z dnia 24 czerwca 2021 r. o zmianie ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych oraz niektórych innych ustaw, z dniem 1 stycznia 2022 r. skróciła okres tej przerwy między świadczeniami, po upływie której zachodzi konieczność obliczenia nowej podstawy wymiaru dla celów ustalenia wysokości kolejnego świadczenia, do jednego miesiąca kalendarzowego.
Obecnie wystarczy zatem tylko jeden pełny miesiąc kalendarzowy przerwy między należnymi ubezpieczonemu świadczeniami, aby płatnik świadczenia (odpowiednio płatnik składek lub ZUS) musiał ustalić nową podstawę wymiaru dla tego świadczenia należnego po przerwie. Wymusi to także konieczność częstszego wykazywania w zaświadczeniach płatnika składek (Z-3 lub Z-3a) wynagrodzenia/przychodu ubezpieczonego uwzględnianego w podstawie wymiaru tego nowego świadczenia.
| Jeśli nie znalazłeś informacji, której szukasz, wejdź do serwisu | ||
| www.Zasilki.pl » |
z obszernym komentarzem »
Firma »
Aplikacja mobilna dla Księgowych »
Księgowego,Kadrowego,VAT »
Serwisy internetowe »
Pobierz darmową aplikację »
Posłuchaj »
Terminarz
20.12.2024 (piątek)
15.01.2025 (środa)
DRUKI
Darmowe druki aktywne
WSKAŹNIKI
Bieżące wskaźniki wraz z archiwum
KALKULATORY
Narzędzia księgowego i kadrowego
PRZEPISY PRAWNE - Prawo pracy
Ustawy, rozporządzenia - teksty ujednolicone
FORUM - Prawo pracy
Forum aktywnych księgowych i kadrowców
| ||||||||||||
|
||||||||||||